Personal-Stellenangebote für Implementierung in Frankfurt

Referenznummer: 13489 Bitte teile uns bei Anfragen oder Übersendung von Unterlagen zu diesem Stellenangebot die Stellen-Referenz-Nummer mit. Delfs 360° PERSONAL Jobs gibt es viele. Doch den richtigen für dich zu finden bedarf Fingerspitzengefühl und einen scharfen Blick für deine individuellen Bedürfnisse.

We believe that an inclusive and respectful workplace culture fosters a sense of belonging among our employees, builds a stronger team, and allows individual employees the opportunity to maximize their personal potential IQVIA is a leading global provider of clinical research services, commercial insights and healthcare intelligence to the life sciences and healthcare industries.

Für unser Plasmaspendecenter Frankfurt suchen wir einen Leiter der Herstellung (m/w/d)  (Vollzeit / unbefristet) Aufgaben: Herstellung, Lagerung und Kennzeichnung des humanen Plasmas zur Fraktionierung entsprechend der Guten Herstellpraxis (GxP)Sicherstellung, dass die notwendigen Validierungen der Herstellungsverfahren durchgeführt werdenQualifizierung und Freigabe der Ausrüstung für die Herstellung bei Implementierung und nach Wartung und ReparaturSicherstellung der erforderlichen anfänglichen und fortlaufenden Schulung des Personals, das im Bereich der Herstellung tätig istMitverantwortung für die Vorbereitung, Organisation und Begleitung bei internen Audits, Behörden- und KundeninspektionenTeilnahme und Präsentation der Themen des Leiters der Herstellung während der Inspektionen/ Audits Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung in der Medizin oder Pflege oder ein entsprechendes StudiumErfahrungen im GxP-BereichSehr gute DeutschkenntnisseGute EDV-KenntnisseHohes QualitätsbewusstseinSelbstständige, strukturierte und verantwortungsvolle ArbeitsweiseSicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten Benefits: Attraktive Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung13.

Als Sparringspartner der Kunden aus den Bereichen Finanzen, Controlling und Personal treffen bei Dir Strategie, Architektur und Cloud-Themen auf praxisnahe Beratung und kreative, nachhaltige Lösungsansätze. Du konzipierst und integrierst Datenmodelle und Planungsszenarien über verschiedene SAP-Quellen hinweg – mit Fokus auf Konsistenz, Skalierbarkeit und Performance.

Als Sparringspartner der Kunden aus den Bereichen Finanzen, Controlling und Personal treffen bei Dir Strategie, Architektur und Cloud-Themen auf praxisnahe Beratung und kreative, nachhaltige Lösungsansätze. Du konzipierst und integrierst Datenmodelle und Planungsszenarien über verschiedene SAP-Quellen hinweg – mit Fokus auf Konsistenz, Skalierbarkeit und Performance.

. ------ Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die Weiterbildung und Mitarbeiterentwicklung aller Karrierestufen innerhalb unserer Region Du planst, konzipierst und realisierst Personalentwicklungsmaßnahmen für Einzelpersonen und Gruppen Du bist an der Weiterentwicklung vorhandener und der Implementierung neuer Personalentwicklungsinstrumente maßgeblich mitbeteiligt Du begleitest und unterstützt Führungskräfte bei der Entwicklung Deiner Mitarbeiter Du steuerst den Zielvereinbarungsprozess der Mitarbeiter und Führungskräfte systematisch und nachhaltig Du bist an langfristigen und strategischen Organisationsentwicklungsprojekten maßgeblich beteiligt Du strukturierst und systematisierst die Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Führungskräfte Du moderierst regionale Führungskräfte-Veranstaltungen, Workshops und Kurse ------ Deine Qualifikation Du hast ein abgeschlossenes Studium in (BWL, Pädagogik, Wirtschaftspsychologie oder ähnliches) mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Du verfügst über konzeptionelle und operative Berufserfahrung im Bereich der Personal- und Organisationsentwicklung Du besitzt idealerweise eine Coachingsausbildung und/oder verfügst über Erfahrungen im Coaching Du bist kommunikativ und kontaktfreudig und zeichnest dich durch einen teamorientierten und zugleich selbständigen Arbeitsstil aus Du bringst ein hohes Maß an Empathie mit und hast Spaß an der Arbeit mit Menschen Du scheust Dich nicht vor Reisetätigkeiten, um unsere Standorte vor Ort unterstützen Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Tools, bestenfalls MS 365 inklusive Teams, SharePoint, OneNote, OneDrive wäre wünschenswert ------ Das bieten wir Dir Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung Teamorientiertes Arbeitsklima Hervorragende Entwicklungschancen, kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung 30 Tage Urlaub 13 Monatsgehälter Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern Einen Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht ------