Wir sind Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte in der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienst- und Werkvertrag. Unsere Kunden sind IT-Systemhäuser, IT-Hersteller und IT-Dienstleister
FAIR • ERFAHREN • TRANSPARENT Wir sind Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte in der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienst- und Werkvertrag. Unsere Kunden sind IT-Systemhäuser, IT
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Wir sind Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte in der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienstvertrag. Unsere Kunden sind IT-Systemhäuser, IT-Hersteller und IT-Dienstleister
./Wo.), befristet bis 31.05.2027. Die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag Entgeltgruppe VI für Personal Organisation/Koordination. Das Projekt "WeBiNa 1.0“ beschäftigt sich mit der Entwicklung innovativer
für Personal Organisation/Koordination. Die Stellenbesetzung ist abhängig vom positiven Bewilligungs-/Zuwendungsbescheid im noch laufenden Verfahren. Sie forcieren und dokumentieren Beratungsprojekte
bis 31.05.2027. Die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag Entgeltgruppe IV für Personal Organisation/Koordination. Das Projekt „WeBiNa 1.0“ beschäftigt sich mit der Entwicklung innovativer Bildungsmodelle
bis 31.05.2027. Die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag Entgeltgruppe IV für Personal Organisation/Koordination. Das Projekt "WeBiNa 1.0“ beschäftigt sich mit der Entwicklung innovativer Bildungsmodelle
für Personal Organisation/Koordination. Die Stellenbesetzung ist abhängig vom positiven Bewilligungs-/Zuwendungsbescheid im noch laufenden Verfahren. Sicherstellung eines reibungslosen administrativen Ablauf
bis 31.05.2027. Die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag Entgeltgruppe III für Personal Organisation/Koordination. Das Projekt „WeBiNa 1.0“ beschäftigt sich mit der Entwicklung innovativer Bildungsmodelle
./Wo.), befristet bis 31.05.2027. Die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag Entgeltgruppe VI für Personal Organisation/Koordination. Das Projekt "WeBiNa 1.0“ beschäftigt sich mit der Entwicklung innovativer
IV für Personal Organisation/Koordination. Die Stellenbesetzung ist abhängig vom positiven Bewilligungs-/Zuwendungsbescheid im noch laufenden Verfahren. Sie forcieren und dokumentieren
bis 31.05.2027. Die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag Entgeltgruppe IV für Personal Organisation/Koordination. Das Projekt „WeBiNa 1.0“ beschäftigt sich mit der Entwicklung innovativer Bildungsmodelle
bis 31.05.2027. Die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag Entgeltgruppe IV für Personal Organisation/Koordination. Das Projekt "WeBiNa 1.0“ beschäftigt sich mit der Entwicklung innovativer Bildungsmodelle
für Personal Organisation/Koordination. Die Stellenbesetzung ist abhängig vom positiven Bewilligungs-/Zuwendungsbescheid im noch laufenden Verfahren. Sicherstellung eines reibungslosen administrativen Ablauf
bis 31.05.2027. Die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag Entgeltgruppe III für Personal Organisation/Koordination. Das Projekt „WeBiNa 1.0“ beschäftigt sich mit der Entwicklung innovativer Bildungsmodelle
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis spätestens 03.06.2024 per E-Mail an: swd-personal@vem
an: swd-personal@vem-group.com VEM Sachsenwerk GmbH Pirnaer Landstraße 176 01257 Dresden Tel: 0351 208 -2640/ oder -2635
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