Die Fertigung erfolgt ausschließlich an unseren 3 Produktionsstandorten in Deutschland Für unseren Standort in Haltern am See suchen wir einen Stellv. Leiter Personal (m/w/d) Ihr Aufgabenbereich: Unterstützung der Leiterin Personal in allen Personalthemen (inkl. Abwesenheitsvertretung) bei gleichzeitiger Begleitung des operativen Tagesgeschäftes Verantwortung für die Steuerung der Personalgewinnung Koordination der Ausbildung Unterstützung bei der Implementierung, Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen unter Einbringung fundierter Expertise im Arbeitsrecht sowie in der Personalverwaltung Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie bei den Jahresabschlussarbeiten Möglichkeit zur Weiterentwicklung als Leitung Personal Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie anerkannte Zusatz- oder Weiterbildungsqualifikationen und mehrjährige Berufserfahrung im Mittelstand Erste Berufserfahrung in leitender Funktion sowie profunde Kenntnisse im Bereich HR setzen wir voraus Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und SV-Recht Erfahrung in der Umsetzung von HR-Projekten und sehr guter Umgang mit MS-Office-Anwendungen und gängigen HR-Softwarelösungen Zu Ihrer Persönlichkeit zählt unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Sorgfalt, Ziel- und Qualitätsorientierung Ausgeprägtes Kommunikationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab Unser Angebot: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Leistungsgerechte Vergütung Abwechslungsreiche Aufgaben Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein offenes und freundliches Betriebsklima 30 Tage Urlaub / Jahr Interessante Mitarbeiterbenefits
Unsere langjährige Expertise bezieht sich insbesondere auf gewerbliche Hilfskräfte, Facharbeiter sowie kaufmännisches Personal. Sie kennen BENZ noch nicht persönlich? Dann wird es Zeit!
Im Rahmen der zukünftigen Entwicklung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Kaufmännischer Leiter (m/w/d) Personal, Finanzen & Recht. In dieser verantwortungsvollen Leitungsfunktion tragen Sie die Gesamtverantwortung für die Abteilung Administration und gestalten deren strategische wie operative Weiterentwicklung maßgeblich mit.
Zur Verstärkung des Teams am Standort Quickborn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet einen Kaufmännischen Leiter (m/w/d) mit der Perspektive, sich in die Geschäftsführer-Rolle zu entwickeln Gesamtverantwortung für Finanz- und Rechnungswesen, Controlling & Reporting, Personal sowie Investitions- und Liquiditätsmanagement Termingerechte Sicherstellung der Monats- und Jahresabschlüsse Strategische Finanzplanung, Budgetierung und Forecasting in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung Verantwortung für die Cashflow- und Liquiditätsplanung.
Zur Verstärkung des Teams am Standort Bremen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet einen Kaufmännischen Leiter (m/w/d) Gesamtverantwortung für Finanz- und Rechnungswesen, Controlling & Reporting, Personal sowie Investitions- und Liquiditätsmanagement Termingerechte Sicherstellung der Monats- und Jahresabschlüsse Strategische Finanzplanung, Budgetierung und Forecasting in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung Verantwortung für die Cashflow- und Liquiditätsplanung.
Unsere Personalabteilung freut sich über Ihre Bewerbung. Projektnummer: 17025 Sto SE & Co. KGaA Bereich Personal - Frau Sophie Bennicke Ehrenbachstraße 1 - 79780 Stühlingen Tel. +49 7744 57 1660 www.sto.de
Dabei sind wir auf die Besetzung von Arbeitsstellen mit qualifiziertem Personal bei Unternehmen aus der Luft- und Raumfahrtindustrie sowie der Zulieferindustrie und Rüstungsindustrie spezialisiert. Für unsere Bewerber sind wir der erste Ansprechpartner für ihre berufliche Zukunft: Wir finden den passenden Job bei renommierten Unternehmen mit langfristiger Perspektive.
Zum Aufbau einer Abteilung zur Steuerung unserer IT-Prozesse suchen wir einen Leiter IT-Infrastruktur (m/w/d) Was wir erwarten Sie steuern unsere IT-Mitarbeiter und IT-Dienstleister im Bereich IT-Infrastruktur Sie beraten unsere Geschäftsführung zu Handlungsbedarfen und Umsetzungsoptionen Sie entwickeln unser IT-Transformationskonzept weiter und setzen dieses eigenverantwortlich um Sie steuern ein Projekt zur Implementierung einer ProxMox Virtualisierungsumgebung mit Linux Servern Sie analysieren bestehende Prozesse und identifizieren Optimierungspotenziale in der IT-Infrastruktur Sie koordinieren die Zusammenarbeit der internen und externen Projektbeteiligten Sie überwachen die Qualität der implementierten Lösungen Wen wir suchen Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Belastbare Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Personal Langjährige Erfahrung im Bereich IT-Infrastruktur Relevante Kenntnisse im Bereich Infrastruktur sind u.a.: Active Directory, Entra ID, VMWare, HyperV, ProxMox, Backup, zentrale Speicher, LAN, WAN, SDWAN, WLAN, VLAN, VPN, Firewalls, Windows Server, Linux Server, Exchange Online, M365, Anbindungen zu Cloud Diensten, Notfall- und Restore-Konzepte, Monitoring, Jira, Confluence und Cyber Security Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Was wir bieten Sie erwartet die Möglichkeit, die IT-Transformation maßgeblich zu gestalten.
Alle zusätzlichen sind ein PlusAttraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher Altersvorsorge mit gesondertem Arbeitgeber-Zuschuss i.H.v. 20%Ein spannende Gestaltungsaufgabe mit hohem FreiheitsgradUnbefristeter Anstellungsvertrag in einem markt- und krisensicheren UmfeldFirmen-PKW, auch zur privaten Nutzung30 + 2 Tage UrlaubFachspezifische Weiterbildungen in Abstimmung mit der FührungskraftZeitgemäße IT-AusstattungOffene Unternehmenskultur mit #Handschlagqualität und #LösungsorientierungGratis Wasser, Kaffee, Obst & Rabatte für Shopping, Entertainment, Bike-Leasing (ab dem 7.Monat)und viel mehrBenjamin Brähler Leiter Unternehmensentwicklung & HR E personal@schleicher-gruppe.de T 06655/969694
Dabei sind wir auf die Besetzung von Arbeitsstellen mit qualifiziertem Personal bei Unternehmen aus der Luft- und Raumfahrtindustrie sowie der Zulieferindustrie und Rüstungsindustrie spezialisiert. Für unsere Bewerber sind wir der erste Ansprechpartner für ihre berufliche Zukunft: Wir finden den passenden Job bei renommierten Unternehmen mit langfristiger Perspektive.
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte, unter Angabe Ihrer möglichen Verfügbarkeit, per Post oder gerne per E-Mail an: Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See Paul-Ehrlich-Klinik Landgrafenstraße 2-8 61348 Bad Homburg von der Höhe E-Mail: bad-homburg-personal@kbs.de Homepage: Mehr Informationen erhalten Sie unter www.paul-ehrlich-klinik.de Hinweis zum Datenschutz: Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten erfasst und zur Abwicklung des Bewerbungs- und ggf.